高层次人才签约

座谈交流现场

本网讯（文/杨萌萌 图/郭寅虎）2024年12月31日，为深入探讨高层次人才及博士后发展中的问题，优化高层次人才培养和科研环境，以博士后力量推动学校高质量发展，日博体育,日博电竞app“仲景学者”高层次人才签约仪式暨博士后座谈会成功举办。学校校长王耀献、学术副校长万海同出席会议，学校人事人才工作部、科学技术处、教务处、发展规划与学科建设处、计划财务处、中医药科学院、中医学博士后科研流动站、中药学博士后科研流动站等有关负责人，2位“仲景学者”高层次签约人才以及来自学校两个流动站的15位博士后代表参加了会议。会议由校党委副书记、工会主席张加民主持。

在签约阶段，张加民介绍了与会人员和签约人才的基本情况。他表示，为持续落实人才强校战略，在个人申报、院部推荐、学校审核的基础上，经学校校长办公会、党委会决议，决定聘任王鹏磊为仲景骨干学者，赵晖为仲景青年学者A类。王鹏磊对学校的聘任表示感谢，承诺今后将依托自身学科专长，聚焦学校战略需求，从学术理论、技术创新及实际应用等多个维度，尽己所能为中医药事业发展贡献智慧和力量。

座谈会上，参会博士后对学校高度重视、深切关心大家的成长与发展表示感谢。大家围绕工作环境、学术氛围、科研团队等进行了交流，对职称评审、实验用房、项目认定、博士后联合培养等问题提出了意见和建议，希望学校为博士后充分发挥作用提供有力的政策支持。针对博士后们的疑问，万海同及相关部门逐一进行了解答。

王耀献表示，要建设高水平研究型大学，博士后队伍是一支非常重要的力量，应对博士后的相关政策和需要解决的问题予以重视。在未来的工作中，一是要坚持“四个面向”，坚持与经济社会发展同频共振，与科技进步和自主创新相衔接，博士后要参与基础研究和重点专业领域技术攻关，保持不断向科学技术广度和深度进军的较高定位。二是加强多学科交叉，在中西医结合、医药交叉、医工交叉等跨学科探索中找到着力点。三是探索产教融合，围绕中医药产业领域，推动校企合作深度融合，让人才与产业同向发力、同频共振，在合作时要强化企业责任。四是拓宽国际视野，积极开展国际交流与合作，通过国际学术访问、合作研究等方式，与国际一流的学者合作，利用先进的科研设备和技术，开展前沿性的研究。五是优化博士后政策，从提高培养质量、改进管理方式、提升博士后待遇水平等方面，对学校博士后政策进行细化、深化、实化，同时用好用足国家及我省博士后政策。六是探索多元评价体系，进一步解放思想，将博士后相关科研成果纳入学校职称评审服务范围，探索博士后绩效考核的多元分类评价体系。七是完善投入机制，未来要设立针对博士后的科研项目，通过学校基金会、企业以及其他组织以联合资助的模式投入资金，建立日博体育,日博电竞app合作机制。八是优化服务保障，完善博士后群体职称晋升渠道，将博士后纳入学校人才辅助政策链条，锻造高质量发展的“博士后力量”。

张加民强调，博士后工作是学校“双一流”创建和人才队伍链条的重要环节，要针对博士后提出的问题和建议认真整改，未来要不断改善博士后工作环境、加强平台建设、强化服务保障，将博士后队伍真正作为学校科研力量的生力军和高层次人才的“蓄水池”。

（编辑 赵会杰；审核 贾姝）